瞬時競爭力:5G時代打通管理和領導任督二脈的組織新能力【電子書籍】[ 顏長川 ]

瞬時競爭力:5G時代打通管理和領導任督二脈的組織新能力【電子書籍】[ 顏長川 ]

<p><strong>加零競速的5G時代來臨</strong></p> <p><strong>不要贏了所有的競爭對手,卻輸了整個5G時代!</strong></p> <p><strong>強化?的「瞬時競爭」優勢,將不被淘汰</strong></p> <p><strong>?需要「N2Y轉正心態」?「新3C概念」?「能跨敢變?快」</strong></p> <p>市場變了??有沒有危機?核心競爭力還管用???裡去找解決方案?會做事也會做人、會管理也會領導、會溝通也會激勵!上班族如何成為職場贏家?經理人如何掌握優勢?</p> <p>外在環境瞬息萬變,當敏捷變成一種習慣,?就能建立瞬時競爭優勢!職場人士凡事須持協作、當責、創新的N2Y轉正心態、具變化、挑戰、機會新3C觀念,能跨敢變?快才能翻轉為贏家!</p> <p>■資通訊業的「5G」世代,帶給大家「百倍」的速度感,需應用「AIoT、Blockchain、Clouding、Data、Edge-computing、FinTech……等」技術,把「人、機、物」全部串聯起來。

沒有「永久競爭優勢」,應把變化(Changes)帶來的挑戰(Challenges)視同機會(Chances)。

</p> <p>■「轉念、換角度、切換、逆轉勝、精神勝利法」等等技巧,把原來充滿負面想法的心態,從「NO」調整為「YES」;對「改變」和「創新」的角色,需做一番再認知:不變應萬變行不通了,至少要隨機應變,最好能不變也要求變。

</p> <p>■「專業、電腦、語言、能?、會寫」是職場人士的五大核心競爭力,「時間、人脈、健康、財富」是人生四大寶貴資源,「提案、執行、持續」是職場三大特質;必須「自我修練」,才能贏在起點。

</p> <p><strong>【專業推薦】</strong></p> <p>曹添旺|中華經濟研究院董事長</p> <p>林建甫|中信金控首席經濟學家/台大經濟系名譽教授</p> <p>?之?|康師傅控股公司人資長</p> <p>陳玉?|保徳信國際人壽保險(股)公司首席壽險顧問/MDRA大中華區主席</p> <p>鄭俊卿|中華人力資源管理協會理事/「讀領風潮」讀書會創?人</p> <p>作者對5G 新時代的觀察和體會, 以及建立瞬時競爭優勢六大?驟的具體做法和工具,寫成本書,分享給社會大?的職場人士;這種不藏私的作風, 我極為欣賞,故樂為之推薦。

──曹添旺|中華經濟研究院董事長</p> <p>這本《瞬時競爭力》,是現在這個時代想要増強自身競爭力所必需看的書。

5G 是新時代的?物,讀者要在新時代適者生存, 更要取得先機,這本書的?助會很大。

──林建甫|中信金控首席經濟學家/台大經濟系名譽教授</p> <p>顏長川先生的《瞬時競爭力》一書,與其?是提醒大家如何因應5G 時代的來臨,不如?詳實的演繹一個多變化、遽變異的時代早已開始,我們如何體認、調適,再去面對。

──?之?|康師傅控股公司人資長</p> <p>本書簡明扼要、深入淺出、鑒古知今:從5G 時代、N2Y 的硬功夫、3C 變化帶來的挑戰、新經理人的KSF、守破斷捨離、基業長青等等,?個章節?容都非常符合貼切時下的?況、順應當下潮流。

──陳玉?|保徳信國際人壽保險(股)公司首席壽險顧問/MDRA大中華區主席</p> <p>企業的「數位轉型」在各項科技加速器的助力下,勢必會加速進行,而個人要想在職場保有競爭力,就必須即時強化自己學習力的成長思維、數位化與敏捷能力,而最便捷有效的自我學習就是從?讀開始。

就讓顏長川先生的《瞬時競爭力》一書,引領我們一起邁向與時?進,不斷精進的終身學習之路?!──鄭俊卿|中華人力資源管理協會理事、「讀領風潮」讀書會創?人</p> <p><strong>作者簡介</strong></p> <p><strong>顏長川</strong></p> <p><strong>Mr. John C.C. Yen</strong></p> <p>「金融老兵」轉型「資深顧問」,現以「智慧老人」自居,並以「生活教練」和「生命管家」自許,期能分享世界級經營智慧、職場企管實務和個人生活體驗。

</p> <p>1978~2003年,任職於中國信託商業銀行,是該行第一個公費留學生(美國Temple大學MBA),也是該行加拿大子行(CTC Bank of Canada)的創?人,並曾擔任中國招商銀行信用?中心的行銷企劃顧問。

服務25年期間,曾獲?信研習、品管圈活動、提案競賽的第一名,也受過個金、法金、國際金融、證券、駐外等各重要部門的?練,是部屬眼中的好主管、主管眼中的好部屬、老?眼中的好員工。

</p> <p>2004~2016年,從中國信託商業銀行轉換?道至哈佛企管顧問公司,擔任過《管理雜誌》和《突破雜誌》總編輯、e化事業部總經理;於專任講師期間,主要為海峽兩岸的各行各業講授管理、領導及各種體驗式活動等課程,贏得「康師傅的師父」、「富士康的A?講師」的美譽。

</p> <p>2017~2019年,應邀擔任中華電信董事長室資深顧問,提供有關經營、管理之諮詢;協助完成MOD 200萬用?專案,並曾推動「2018年中華電信讀書M計畫」之讀書心得分享會的直播,養成讀書習慣、吸收新知及激發創意,頗獲好評;?執行15梯次「中華電信3天菁英培訓」,調整正向心態和認知角色,為中華電信的策略轉型奠定良好的基礎。

</p> <p>工作之餘,經常在各報章雜誌和網站上發表關於金融、通信與管理、領導實務經驗的文章,並結集成《貸款敲門磚》、《銀行開門》、《錢的遊戲》、《經濟命盤》、《生涯管理36計》、《我愛信用?》、《Money專賣店》、《從24封信學管理》、《做對6件事,打造高績效企業》、《贏在起點的12項自我修練》、《不瞎忙自我管理術》、《金融業的新3C時代》、《5G時代大未來》(時報出版)……等書。

</p> <p>顏長川畢業于六甲國小、台南市中、台南一中、臺灣大學經濟系;擁有美國賓州Temple大學(MBA)碩士學位。

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